Red de Voluntariado

Más de 120 personas ha participado en nuestra red de voluntariado en el último año, impartiendo 100 talleres y cerca de 8.000 horas de formación, que incluyen preparación de materiales y otras acciones.

Con esta nueva acción, impulsamos mentorías, formaciones y un sello de reconocimiento que refuerza la generación de un impacto real en ámbitos como la empleabilidad, las competencias digitales y el apoyo a personas mayores. Más información e inscripción aquí: https://areaempleofsmlr.es/voluntariado/

Desde la Fundación Santa María la Real abrimos nuevas oportunidades para personas interesadas en sumarse a nuestra red de voluntariado, con el objetivo de consolidar y profesionalizar este ámbito mediante un modelo estructurado de acompañamiento, mentorías y formación especializada. Para todo ello, contamos con la colaboración y financiación del Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, en el marco de las subvenciones del 0,7% a actividades de interés social.

A través de esta nueva acción, reforzamos nuestro compromiso con la participación ciudadana como herramienta de transformación social, promoviendo una acción organizada y con impacto real en el entorno. Más de 120 personas han participado en el último año, impartiendo 100 talleres y cerca de 8.000 horas de formación. Además, hemos contado con la colaboración de una decena de empresas mediante voluntariado corporativo.

A través del nuevo impulso al voluntariado, buscamos fortalecer los vínculos comunitarios, combatir la soledad no deseada de las personas mayores y promover la participación en respuesta a necesidades sociales concretas, en todo el territorio nacional.

La propuesta incorpora tanto voluntariado individual como corporativo, facilitando la implicación de empresas que desean contribuir al bienestar social de forma estructurada y alineada con sus valores.

Empleo, inclusión social y brecha digital

Las nuevas oportunidades de voluntariado se abren en diferentes áreas de intervención:

  • Empleabilidad. Acompañamiento a personas en desempleo, reforzando sus competencias y facilitando el acceso a un empleo digno.
  • Inclusión y brecha digital. Apoyo en el uso de herramientas digitales para reducir desigualdades y mejorar la autonomía tecnológica de distintos colectivos.
  • Soledad no deseada y acompañamiento social. Participación activa en iniciativas que fomentan el vínculo, la escucha y el apoyo comunitario, especialmente dirigido a personas mayores.
  • Voluntariado corporativo y talento profesional. Acciones que permiten la implicación de empresas y profesionales que desean aportar conocimiento y experiencia a proyectos con impacto social.
  • Innovación social y sostenibilidad. Participación en iniciativas vinculadas al empleo verde, la transición sostenible y nuevos retos sociales.
Jornada informativa el 16 de abril

El próximo 16 de abril, de 12 a 13 horas, se celebrará una jornada informativa para las personas interesadas en conocer nuestra red de voluntariado, las oportunidades dentro de los distintos programas que impulsamos, así como las modalidades. Además, avanzaremos más detalles sobre el Sello de Voluntariado que hemos creado.

– Inscripción gratuita aquí: https://bit.ly/jornada-voluntariado-2026

Reconocimiento al voluntariado

Cuando la persona voluntaria completa su proceso de formación y participación en las actividades asignadas, recibe un sello de reconocimiento propio de la Fundación. Se trata de un sistema de acreditación que certifica las competencias desarrolladas durante su labor, ofreciendo un aval formal a la experiencia adquirida. Así, reforzamos el valor formativo del voluntariado y visibilizamos el compromiso social de quienes participan, poniendo en valor su contribución a la comunidad.

Cómo participar

Cualquier persona interesada puede sumarse a nuestra red. La participación incluye formación específica, acompañamiento técnico y acreditación de las competencias desarrolladas.

La Fundación facilita la implicación de equipos corporativos en proyectos con impacto social real. Las acciones se adaptan a cada empresa y se conectan con los colectivos con los que trabaja la entidad.